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的问题，应该说是他和厂里领导们一起点燃了这根导火线，我只是在厂里找了一些中层干部了解情况，没有参与对这起事件的解决工作。
从了解的情况来看，情绪最大的主要还是来自中层干部们，这几年来，厂里没有给他们加过工资。而且，在待遇方面，一些有关系的人的工资远远比其他工人要高。这次，钢厂的领导发话，说为了提高厂里效益，引进技术型人才，需要对全厂的普通工人进行裁员。大家心里都很明白，裁员就会是没有关系的那些普通工人们要被迫离开钢厂。
一些没有关系的工人们担心自己被裁掉，才会联合起来维护着自己的利益。其实，这些没有关系的工人才是钢厂真正的生力军，是主要骨干力量。而那些依靠着关系进入钢厂，坐等着拿工资的人，成了钢厂里面最大的问题。因为这些人多少都有点关系，他们的存在，是钢厂在管理上面无法做到公平，领导们也不好用一些强制性文件来管理这些人，都怕得罪了这些有背景的关系户。
钢厂就是因为这样的弊端，让钢厂的效益在管理上面逐渐的落下了大问题，人事上的改革，以及对钢厂管理制度的调整，应该比更换一批国外先进设备的意义要大很多。我在想，或许这里面就真的像钢厂工人反映的情况一样，是厂里的领导利用这些机会在充实自己的腰包。钢厂是亏了，但这些管理者们的腰包鼓胀了起来。
空穴不来风，我估计在钢厂这样的企业里，存在着这些现象是不能避免的问题。有工人在跟我反映这个问题，说明这里面有企业领导中饱私囊的事实存在。我没有做任何的反响，钢厂的问题目前是最复杂的，也最敏感，就算是钢厂领导层们中饱私囊，也不是我这个副市长有权去处理的问题。真要有这么多的问题存在，恐怕只有召开常委会议，好好的研究一下钢厂的问题该怎么来解决。
现在工人们在这样抱怨着，我觉得这事情早晚都会捅出来，企业领导有没有中饱私囊，以损害企业利益来满足自己个人的私欲。在这次对钢厂的整顿过程中，极有可能翻出一些不想看到的腐败问题。
这几年里，岭南市在整个东平省来说，官场都还是算平静，也没有出现过腐败大案，其他的社会案件也很少。前期在全省评选的文明城市中，岭南市当仁不让的成为了三个文明城市中的一个，这说明岭南市的城市形象，已经官场风气在全省都是得到公认的。
在这种良好的口碑环境下，有邓洪波很大的功劳，如今，钢厂的问题眼看着就在一步步的爆发出社会矛盾，市委对这件事情不得不表现出重视。下午，市委召开了领导班子会议，研讨有关钢厂存在着的问题，邓洪波亲自主持会议，他不能看着钢厂的事件继续扩大，会影响到岭南市的整个城市形象。
钢厂的问题，早晚都要解决，就像我之前跟邓书记提过的那样。长痛不如短痛，我们要下狠心，下决心，哪怕是在钢厂的事情中揪出了贪污腐败等问题，我们也只有去面对。不然的话，一个几千人的钢厂，就只有走向破产的命运。
会议室里，很久都没有今天这么凝重过，整个会议室里显得特别的静。魏大林甚至像是好多天没有睡觉一样，整个人都失去了精神，沉着脸，感觉是谁欠了他一大笔的债务，让他受到了很大的委屈。
“各位，钢厂发生的事情我们都看到了，几千人的企业，从最初是我们市里最大的纳税企业，走到了现在需要依靠政府财政来补贴过日子。一个良好的企业走到今天这一步，我们作为市领导班子，监管层，我们也要为钢厂存在着的问题付很大的责任。在这里，我要做自我检讨，最大的责任在我身上，本来钢厂的问题是可以尽早解决的，我们领导层要是早一点对钢厂的问题引起重视，也就不会发生钢厂工人罢工和暴力事件。是我们过于对钢厂管理者们太纵容了，觉得他们有能力把这个企业提振起来，但我们的无视事态的严重，钢厂一步步的走到了频临破产的边缘。现在钢厂存在着的问题已经爆发出来了，我们不能再坐视不管，要下狠心，下决心来解决好钢厂的问题。下面，请各位同志发表一下你们自己的观念。”
由于这个事情是魏大林在处理，钢厂的设备又是魏大林支持更换的，还亲自去实地考察了设备之后，才把设备给购买了回来。在这样的背景下，大家都不想来背这个黑锅，都想把这烫手的山芋扔给魏大林。其他几名副市长都沉默着，对钢厂的问题不发表任何言论，也不属于他们分管的领域，干脆就不参与意见。
我呢，有些话想说，但看到其他的几个人都没有说话，我也装着糊涂。
安静了一会儿，毛晓东打破了这种沉静。