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时间里也基本上是躲着不见人，现在不把累积下来的活儿都干完就想走？
周义很不客气地挡在办公室门口，断了周渔的去路，只能乖乖地重新坐回老板椅，认命地说道：“还有什么工作，一并拿上来吧。”
“衾篆工作室的招聘启事贴出去一个月了，收到了很多应聘视频，你说过不管过去水平如何都需要你亲自过目，现在就把这些给我看完吧！”
一堆应聘视频，全部存储在周渔办公室的电脑里，点开一看起码也有好几千份，衾篆工作室的号召力果然非同小可。只是要一一看过去，这工作量，唉，又是一天被浪费了。
视频的内容是什么根本不重要，主要人脸露出来就行了。这些视频已经被秘书处的人处理过一遍了，把不合格的全部剔除。比如视频中没有露出人脸的，或者年龄超出限制的，节省了许多工作。
大家都不清楚衾篆工作室的应聘条件为何会如此古怪，还以为是想要看看应聘者的创意能力，于是为了吸引周渔的注意可以说是出尽奇招，看下来就跟在看投稿的搞笑视频一样。
有人搞怪，有人做演讲，也有人现场演示技能，然后周渔都没有心情看。看到人，立刻查阅资料。宅力不足，亦或潜能不足的人直接过，不管他的视频做的有多么吸引人注意。而条件符合的人暂且放到另外一个文件夹内，等待第二轮的挑选。
周涪很奇怪周渔的挑选方式，不管录制的视频有多长，基本只看个30秒就足够了，似乎并不在意视频的内容。
这是，看脸招人？
好像也不对，被选进第二轮的人中，虽然有几个不错的，但是长相磕碜的人也不少，更多的是普通。
颜值似乎并不是挑选的标准。
如果不是颜值的话，30秒的时间能够看出什么？周涪陪在一边看了很久，也没能看出有什么相同的地方，最后终于忍不住开口询问：“我说渔仔，你不会是为了快点结束就给我应付差事吧？人家话都没说完呢，你就否定了？还有这个，简历挺不错的，还在国外的大工作室里呆过，怎么就不行了？”
周涪的怀疑非常有道理，但在周渔的2次元之眼面前，任何伪装都是无效的。这个人单从简历上看确实华丽无比，但是真正的宅力只有1.1，而且最擅长的居然是把妹之术。
分明是个被镀金的花花少爷，实际上草包一个。若是这种人招进来，不知道会被祸祸多少无知少女。
但是跟周涪解释不清，只能含糊过去：“放心吧，这些应聘者我另外找人调查过，现在只是做最后的确认而已。”
这个解释周涪是不怎么信的，你丫以为是玩谍战游戏啊，还搞个黑暗调查机构，装什么神秘。
闪金果然难找，即便是面对全国的专项招募，这里面的闪金动画人才也只有区区数个，连两位数都没有超过。
不过，其中一个闪金令周渔有点在意。